美联社评大师赛|坏天气将伍兹送进领先组 决战小莫
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而B轮的公司往往氛围是最好的，因为此时公司规模扩大、朝气蓬勃，老员工的团队意识和包容精神处在最佳状态，对新人的排斥不明显，融入也比较容易。但更多还是要归因于张兰个人在经营和管理上的失误，引进资本，只是让这些错误更早浮现。 如果中小企业涉足互联网营销，从上面两个方向出发，基本上前期投入不会太大，也可以很好的打下基础。
